ISG Gündem Dergisi Savaş GÜMÜŞ ile Röportaj yaptı. İSG Gündem Dergisi Genel Müdürümüz Savaş GÜMÜŞ ile röportaj yaparak iş sağlığı ve güvenliği sektörü, ISG Profesyonellerinin ve OSGB’lerin problemleri ve benzeri konular hakkında değerlendirmelerini aldılar. ISG Gündem dergisinde yayınlanan röportajımızın tam metni aşağıda bilgilerinize sunulmuştur. 1.OSGB Hizmeti ile işverenin kazanımları nelerdir? Daha sağlıklı, güvenli, huzurlu […]
İSG Kanunu 1 Temmuz 2020’de Tüm İşletmeleri Kapsayacak. 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 39 madde olarak, 1 Ocak 2013 tarihi itibariyle tüm işverenleri ve çalışanları kapsayarak uygulanmaya başlanmıştır. Kanun içeriğinden 1 Temmuz 2020′de devreye girecek kısım; 50 çalışan sayısından daha az kişiyle az tehlikeli sınıfta faaliyet gösteren işletmeler ile kamu kurumlarında, iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekiminden […]
İş Sağlığı Güvenliğinde Az Tehlikeli Sınıfta Aylık Sürekli Hekim ve Uzman Görevlendirmesi Dışındaki Tüm Yasal Yükümlülükler 1 Ocak 2013 İtibariyle Devam Etmektedir. İş Sağlığı ve Güvenliği Yasasında AZ TEHLİKELİ sınıfta faaliyet gösteren 50 altı çalışanı olan işletmeler ile KAMU kurumlarında, sürekli iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekiminden İSG hizmeti alınmasının, 2020’ye erteleme yapılmasıyla ilgili kısmi erteleme […]
İstanbul Deniz Otobüsleri (İDO) Efor OSGB’yi Tercih Etti! Ülkemizde iş kazaları genel olarak yüksekten düşme sonucu gerçekleşmektedir. Bu nedenle yüksekte çalışma eğitimleri küçük ölçekli işletmelerden büyük ölçekli işletmelere kadar oldukça önemlidir. İş sağlığı ve güvenliği kültürüne uyumlu bir yüksekte çalışma eğitimi çalışanlara korunma bilincini aşılamaktadır. İDO çalışanlarına yapılan eğitimlerle yükseklerde ve düşme riskinin olduğu alanlarda […]
İSBAK EFOR OSGB’yi Tercih Etti! Yüksekte çalışma tehlike grubu en yüksek olan çalışma şeklidir. İşletmeler güvenlik kültürünü oluşturmalı ve iş kazalarını daha aza indirgemek için gerekli eğitimleri çalışanlara sunmalıdır. İSBAK çalışanlarına yapılan eğitimlerle yükseklerde ve düşme riskinin olduğu alanlarda çalışma yapan kişilerin, güvenli çalışma yöntemlerini ve iş ekipmanlarını etkin bir şekilde kullanabilme becerileri kazandırılmıştır. Bu kapsamda […]
İstanbul Büyükşehir Belediyesi tarafından düzenlenen Uluslararası İş Sağlığı ve Güvenliği Kongresi ve Fuarı’na Efor OSGB olarak her yıl olduğu gibi bu yılda katılım sağlayacağız. Etkinlik 13-15 Aralık 2018 Tarihinde Lütfi Kırdar Kongre Merkezinde gerçekleştirilecektir. İstanbul Büyükşehir Belediyesi tarafından düzenlenecek olan IOHS Expo Uluslararası İş Sağlığı ve Güvenliği Kongresi ve Fuarı ülkemizde ve diğer ülkelerde iş sağlığı […]
Generali Sigorta Çalışanlarının İş Sağlığı Güvenliği Bize Emanet! 1831 yılında İtalya’da kurulan Generali Sigorta, 1863’te Türkiye’de sigortacılık faaliyetlerine başlayan ilk şirket oldu. 1989 yılında Generali Sigorta Anonim Şirketi’ni kurarak yerelleşme yolunda dev bir adım attı. Generali Sigorta; Avrupa’nın en büyük 3 sigorta firmasından birisi olarak, Türkiye’de 300‘e yakın merkez ofis çalışanı, 700’ün üzerinde acentesiyle geniş […]
Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları (TCDD) Efor OSGB’yi Tercih Etti. Ölümlü iş kazalarının önemli bir bölümü “yüksekten düşme” nedeniyle oluşmaktadır. Bu nedenle iş güvenliği eğitiminin önemli bir kısmı “yüksekte güvenli çalışma” eğitimidir. TCDD ilgili çalışanlarına yapılan eğitimlerle yükseklerde ve düşme riskinin olduğu alanlarda çalışma yapan kişilerin, güvenli çalışma yöntemlerini ve iş ekipmanlarını etkin bir şekilde kullanabilme becerileri […]
İstanbul’un yüz ölçümünün %47’sinin orman alanları olduğunu biliyor muydunuz? 2016 yılından beri Efor OSGB ile çalışan İstanbul Orman Bölge Müdürlüğü; 500’den fazla çalışanıyla İstanbul’da orman ve orman kaynaklarını her türlü tehlikeye karşı korumak, doğaya yakın bir anlayışla geliştirmek, ekosistem bütünlüğü içinde ve topluma çok yönlü sürdürülebilir faydalar sağlayacak şekilde yönetme amacıyla çalışmaktadır. İnsana, doğaya ve çevreye duyarlı, […]
Banat’da Yıllık Yangın Tatbikatını Başarı ile Yapıldı. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu ile iş yerinin ölçeğine bakılmaksızın; yangınları önleme, koruma, tahliye, konularında eğitimli yeterli sayıda kişinin görevlendirilmesini zorunlu hale getirmiştir. Bu kanunla işverenin yangın ihtimaline karşı araç ve gereç sağlaması, eğitimleri ve tatbikatları yaptırması şartı koşulmuştur. Ayrıca yangın ihtimaline karşı, bu konuda uzman […]